關于開展2022年企業(yè)薪酬調查工作的通知

常人社發(fā)〔2022〕30號

各轄市、區(qū)人力資源社會保障局，常州經開區(qū)社會保障局：

根據《人力資源社會保障部辦公廳關于開展2022年企業(yè)薪酬調查工作的通知》（人社廳函〔2022〕8號）要求，結合我市年度工作計劃安排，經研究，決定2022年繼續(xù)開展企業(yè)薪酬調查工作。請各地按照調查工作實施方案（見附件）要求，認真組織實施，確保工作進度和調查質量。實施過程中如有問題請及時與市局勞動關系處聯系。

聯系人：李明杰，電話：85682023。

附件：

1．2022年企業(yè)薪酬調查工作實施方案

2．企業(yè)基本情況（人社統(tǒng)IR4號）

3．企業(yè)人工成本情況（人社統(tǒng)IR5號）

4．企業(yè)從業(yè)人員工資報酬情況（人社統(tǒng)IR6號）

5．新就業(yè)形態(tài)勞動者勞動報酬情況（人社統(tǒng)IR7號）

6．致調查企業(yè)的一封信

7．2022年企業(yè)薪酬調查費用支出明細

8．常州市企業(yè)薪酬調查工作協調小組

常州市人力資源和社會保障局

2022年2月24日         

（此件公開發(fā)布）

附件：
附件1-8.doc