省人力資源社會(huì)保障廳 省財(cái)政廳 轉(zhuǎn)發(fā)人力資源社會(huì)保障部 財(cái)政部關(guān)于擴(kuò)大失業(yè)保險(xiǎn)保障范圍的通知

蘇人社發(fā)〔2020〕71號(hào)

各設(shè)區(qū)市、縣（市）人民政府：

經(jīng)省政府同意，現(xiàn)將《人力資源社會(huì)保障部 財(cái)政部關(guān)于擴(kuò)大失業(yè)保險(xiǎn)保障范圍的通知》（人社部發(fā)〔2020〕40號(hào)）轉(zhuǎn)發(fā)你們，并結(jié)合江蘇實(shí)際，提出以下意見(jiàn)，請(qǐng)一并貫徹落實(shí)。

一、統(tǒng)籌基金支出，科學(xué)制定失業(yè)補(bǔ)助金政策。各地要根據(jù)本地經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和基金結(jié)余情況，精準(zhǔn)測(cè)算，科學(xué)制定失業(yè)補(bǔ)助金政策，合理確定補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)，既要保障失業(yè)人員基本待遇，又要確保失業(yè)保險(xiǎn)基金安全平穩(wěn)可持續(xù)發(fā)展。基金支撐能力較弱的統(tǒng)籌地區(qū)，要適時(shí)調(diào)整基金支出方向和結(jié)構(gòu)，優(yōu)先保障保生活支出，對(duì)參保繳費(fèi)不足1年的，標(biāo)準(zhǔn)最高不超過(guò)當(dāng)?shù)厥I(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)的50%。

二、注重規(guī)范便捷，加強(qiáng)經(jīng)辦服務(wù)和風(fēng)險(xiǎn)防控。各地要強(qiáng)化經(jīng)辦管理，大力推進(jìn)“清減壓”，減少證明材料，壓縮辦理時(shí)限，取消附加條件。凡是沒(méi)有法律法規(guī)作為依據(jù)的證明材料一律取消，凡是內(nèi)部信息系統(tǒng)能夠核查的一律不得要求失業(yè)人員提供，不得將辦理失業(yè)登記作為申領(lǐng)失業(yè)補(bǔ)助金的前置條件。將失業(yè)保險(xiǎn)待遇申領(lǐng)辦結(jié)時(shí)限壓縮至5個(gè)工作日內(nèi)，將與申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)待遇關(guān)聯(lián)的服務(wù)事項(xiàng)打包為“一件事”，為失業(yè)人員提供更加便捷的服務(wù)。要加強(qiáng)信息共享和數(shù)據(jù)比對(duì)，失業(yè)補(bǔ)助金每人只能享受一次，在發(fā)放失業(yè)保險(xiǎn)金和失業(yè)補(bǔ)助金等之前，通過(guò)全國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)比對(duì)查詢(xún)系統(tǒng)開(kāi)展事前比對(duì)，并加強(qiáng)事后核查，嚴(yán)防虛假參保、重復(fù)領(lǐng)取、冒領(lǐng)多領(lǐng)、騙取套取基金等行為，切實(shí)維護(hù)基金安全，對(duì)有上述違法違規(guī)行為的，失業(yè)補(bǔ)助金要全額退回并依法依規(guī)嚴(yán)懲。

三、壓緊壓實(shí)責(zé)任，確保政策盡快落地見(jiàn)效。各地要壓實(shí)工作責(zé)任，細(xì)化政策舉措，7月10日前出臺(tái)實(shí)施細(xì)則，完成本地失業(yè)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)辦系統(tǒng)與國(guó)家社保平臺(tái)的對(duì)接，全面開(kāi)展失業(yè)保險(xiǎn)金和失業(yè)補(bǔ)助金網(wǎng)上申領(lǐng)，7月15日前實(shí)際發(fā)放。各級(jí)政府要充分發(fā)揮主體責(zé)任，多渠道籌集資金，確保失業(yè)保險(xiǎn)擴(kuò)圍政策全面落實(shí)；人力資源社會(huì)保障、財(cái)政部門(mén)要主動(dòng)履職盡責(zé)，加強(qiáng)工作調(diào)度，做好政策宣傳解讀，提高政策知曉度，及時(shí)回應(yīng)群眾關(guān)切。各地在執(zhí)行中遇有重大情況和問(wèn)題，及時(shí)報(bào)省人力資源社會(huì)保障廳、省財(cái)政廳。

附件：人力資源社會(huì)保障部 財(cái)政部關(guān)于擴(kuò)大失業(yè)保險(xiǎn)保障范圍的通知（人社部發(fā)〔2020〕40號(hào)）.docx

江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳

江蘇省財(cái)政廳          

2020年7月2日