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省人力資源社會保障廳 省財政廳 關(guān)于加強和改進職業(yè)技能培訓補貼管理工作的通知

發(fā)布時間:2023-05-18

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各設(shè)區(qū)市、縣(市)人力資源社會保障局、財政局:

為更好發(fā)揮政府補貼資金的導向作用,規(guī)范培訓補貼管理工作,提升補貼性職業(yè)技能培訓的實效,現(xiàn)就有關(guān)事項通知如下。

一、對培訓補貼項目實行清單式管理。將政府補貼性職業(yè)技能培訓項目納入目錄管理,動態(tài)調(diào)整并及時向社會公開,對不在目錄內(nèi)的培訓項目不予補貼。省級根據(jù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展和培訓需求,定期發(fā)布以下清單:全省政府補貼性職業(yè)技能培訓職業(yè)(工種)目錄(2023年目錄見附件1)、全省政府補貼性職業(yè)技能培訓項目及參保職工技能提升補貼基準(2023年補貼基準見附件2)、全省高技能人才培訓補貼緊缺型職業(yè)(工種)目錄(2023年目錄見附件3)、職業(yè)技能培訓機構(gòu)目錄、職業(yè)技能評價機構(gòu)目錄和職業(yè)技能等級認定批次計劃公告等。各地根據(jù)實際定期發(fā)布相應(yīng)目錄。各地可結(jié)合本地就業(yè)和培訓需求,從省職業(yè)(工種)目錄中選取相應(yīng)職業(yè)(工種),納入當?shù)芈殬I(yè)(工種)目錄,并按照不超過所選省目錄職業(yè)(工種)數(shù)量的30%新增本地目錄職業(yè)(工種)。

二、對培訓補貼標準實行階梯性管理。省級按照“反映就業(yè)需求、體現(xiàn)培訓成本、提升培訓層次”的要求,對政府補貼性培訓項目擬訂補貼基準。各地要建立培訓成本和鑒定成本調(diào)查機制,結(jié)合實際制定本地補貼標準,可根據(jù)省定基準上下浮動,最多不超過30%,不得高于培訓機構(gòu)和評價機構(gòu)的收費標準。各地對補貼目錄內(nèi)培訓成本較低、培訓時間較短的培訓項目,可根據(jù)實際下浮其初級工、中級工補貼標準;對納入當?shù)鼐o缺型高技能人才培訓補貼職業(yè)(工種)或重點產(chǎn)業(yè)培訓的培訓項目,培訓成本較高、培訓時間較長、就業(yè)成效明顯的培訓項目,可適當上浮補貼標準;參保職工技能提升補貼標準最高不得超過國家規(guī)定的上限標準。

三、對培訓補貼政策實行統(tǒng)籌化管理。統(tǒng)籌推進參保職工技能提升補貼和職業(yè)培訓補貼工作,將參保職工技能提升補貼納入目錄清單管理。符合補貼條件的企業(yè)職工等人員取得當?shù)嘏嘤栄a貼目錄內(nèi)的職業(yè)資格或職業(yè)技能等級證書,可按照當?shù)芈殬I(yè)培訓補貼標準給予參保職工技能提升補貼;對取得當?shù)嘏嘤栄a貼目錄外但在省定目錄內(nèi)的職業(yè)資格或職業(yè)技能等級證書的,可按照省定基準給予參保職工技能提升補貼;不在省和當?shù)啬夸浄秶鷥?nèi)的職業(yè)(工種)不予補貼。享受參保職工技能提升補貼人數(shù)納入政府補貼性職業(yè)技能培訓的人次統(tǒng)計范圍。

四、對培訓補貼信息實行實名制管理。所有培訓補貼信息均應(yīng)按規(guī)定納入省人社一體化信息平臺培訓補貼實名制管理系統(tǒng)管理,并進行智能化比對審核;系統(tǒng)以實際申領(lǐng)補貼時間計算補貼次數(shù),對有培訓備案要求的以備案時間、無備案要求的以申請時間判定補貼對象類型和補貼標準等。符合條件的補貼對象每年可申領(lǐng)不超過3次培訓補貼(含職業(yè)培訓補貼和參保職工技能提升補貼次數(shù))。企業(yè)、培訓機構(gòu)和勞動者個人不得就同一個培訓項目重復(fù)申領(lǐng)培訓補貼,同一職業(yè)(工種)同一等級不可重復(fù)申領(lǐng),獲得高等級證書的不得再申領(lǐng)同一職業(yè)(工種)低等級證書補貼。

五、對培訓補貼對象實行分渠道管理。通過就業(yè)補助資金發(fā)放培訓補貼的,補貼對象條件按《江蘇省就業(yè)補助資金管理辦法》(蘇財社〔2019〕161號)執(zhí)行。通過職業(yè)技能提升行動專賬資金發(fā)放培訓補貼的,補貼對象條件按《省人力資源社會保障廳省財政廳關(guān)于做好職業(yè)技能提升行動專賬資金使用管理工作的通知》(蘇人社發(fā)〔2020〕26號)和《省人力資源和社會保障廳省財政廳關(guān)于實施職業(yè)技能提升行動“互聯(lián)網(wǎng)+職業(yè)技能培訓計劃”的通知》(蘇人社發(fā)〔2020〕30號)執(zhí)行。通過失業(yè)保險基金發(fā)放技能提升補貼的,補貼對象條件按《省人力資源社會保障廳省財政廳關(guān)于失業(yè)保險支持參保職工提升職業(yè)技能有關(guān)問題的通知》(蘇人社發(fā)〔2017〕288號)及國家和省最新政策執(zhí)行。

本通知自2023年6月1日起執(zhí)行。各地如在省定目錄和基準發(fā)布前,已發(fā)布當?shù)丶寄芘嘤栄a貼目錄和標準,統(tǒng)籌實施階梯性培訓補貼的,最遲在明年1月1日全面落實本通知工作要求。延遲執(zhí)行的,應(yīng)當在6月1日前向省廳報備。如遇國家和省技能培訓補貼政策調(diào)整的,按新政策執(zhí)行。

附件:   1. 江蘇省2023年政府補貼性職業(yè)技能培訓職業(yè) (工種)目錄(第一批).doc

              2. 江蘇省2023年政府補貼性職業(yè)技能培訓項目及參保職工技能提升補貼基準.doc

              3. 江蘇省2023年高技能人才培訓補貼緊缺性職業(yè)(工種)目錄(第一批).doc


                                                        江蘇省人力資源和社會保障廳         江蘇省財政廳

                                                                                                              2023年5月5日