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關于征集技能人才評價工作專家的通知

發(fā)布時間:2022-11-29

政策級別:市級

發(fā)文部門:常州市人力資源和社會保障局

政策主題:資質榮譽,人才發(fā)展

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關于征集技能人才評價工作專家的通知

常人社發(fā)〔2022〕153號

各有關單位:

為貫徹落實人力資源和社會保障部、江蘇省人力資源和社會保障廳關于技能人才評價工作相關要求,加強監(jiān)督指導,提升評價質量,推動技能人才隊伍建設高質量發(fā)展。現(xiàn)決定公開征集技能人才評價專家,有關事宜通知如下:

一、征集范圍

圍繞我市高端裝備、新能源、新材料、新能源汽車及汽車核心零部件、綠色精品鋼、高端紡織服裝、新一代電子信息技術、生物醫(yī)藥及新型醫(yī)療器械、新型建筑材料、節(jié)能環(huán)保等十大先進制造業(yè)集群和集成電路、機器人、工業(yè)和能源互聯(lián)網(wǎng)、智能網(wǎng)聯(lián)汽車、碳復合材料、生物醫(yī)藥、空天信息、5G通信等八大高成長性產業(yè)鏈以及未來產業(yè)發(fā)展需求,征集一批具有技能人才培養(yǎng)經(jīng)驗、在各自職業(yè)領域兼具一定理論造詣和豐富實踐經(jīng)驗的專業(yè)人士。

二、申報條件

1.擁護黨的基本路線和方針、政策,遵紀守法,具備較高的職業(yè)道德素養(yǎng),無違法違紀失信等不良記錄;

2.熟悉技能人才評價相關的法律、法規(guī)、政策、制度和技術標準,有技能人才培養(yǎng)、評價相關經(jīng)驗,工作業(yè)績突出、實踐經(jīng)驗豐富,關心技術技能人才隊伍建設;

3.有較深厚的專業(yè)基礎理論知識、較高的語言文字表達能力和指導訓練團隊能力;

4.有意愿獨立參加技能人才評價相關工作,能夠認真、公正、誠實、廉潔地履行職責,并接受技能人才評價管理部門的監(jiān)督管理;

5.年齡不超過65周歲;

6.獲得高級技師以上職業(yè)資格(職業(yè)技能等級)、全國技術能手、常州市技術能手、享受政府特殊津貼、市高層次領軍人才等榮譽獎項者優(yōu)先遴選。

(一)方法專家

具備技師及以上人力資源管理職業(yè)資格(職業(yè)技能等級)

(二)技術專家

具備高級技師以上職業(yè)資格(職業(yè)技能等級)或高級專業(yè)技術職稱

三、技能人才評價專家主要職責

1.參與研討、制定技能人才評價政策;

2.審核申請備案單位的資料和現(xiàn)場評估;

3.審核技能競賽技術資源;

4.指導、培訓申請備案單位;

5.指導備案單位編制評價方案;

6.參與編寫、修訂、審核職業(yè)技能等級認定技術資源;

7.參與技能競賽賽事評估;

8.其他需要專家參與的工作。

四、征集程序

1.符合條件的申請人填寫《常州市技能人才評價專家申報表》(見附件),經(jīng)單位簽署推薦意見并蓋章后,連同資格證書、學歷證書、參加職業(yè)技能鑒定(職業(yè)技能等級認定)工作證明材料等掃描件,于2022年12月15日前發(fā)送至郵箱([email protected])。我局相關部門將結合實際推薦情況,擇優(yōu)評聘。咨詢電話:0519-86687002。

2.申報職業(yè)(工種)可登錄技能人才評價工作網(wǎng),選擇“職業(yè)分類系統(tǒng)”,在3-6大類中選擇具體職業(yè)(工種)。

特此通知。

 

附件:常州市技能人才評價專家申報表

 

常州市人力資源和社會保障局

2022年11月28日        

(此件公開發(fā)布)

附件:
常州市技能人才評價專家申報表.doc