關(guān)于發(fā)布2022年度蘇州市人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展統(tǒng)計(jì)公報(bào)的通知

蘇人保財(cái)〔2023〕7號(hào)

各縣級(jí)市（區(qū)）人力資源和社會(huì)保障局：

為全面反映我市人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展?fàn)顩r，現(xiàn)發(fā)布2022年度蘇州市人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展統(tǒng)計(jì)公報(bào)。

蘇州市人力資源和社會(huì)保障局

2023年5月24日          

2022年蘇州市人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展統(tǒng)計(jì)公報(bào)

2022年是黨的二十大勝利召開之年，全市各級(jí)人社部門堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神，全面落實(shí)“疫情要防住、經(jīng)濟(jì)要穩(wěn)住、發(fā)展要安全”的重大要求，堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào)，扎實(shí)做好“六穩(wěn)”“六保”工作，緊緊圍繞“民生為本，人才優(yōu)先”，持續(xù)推動(dòng)全市人社事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展走在全省前列，全面推進(jìn)中國式現(xiàn)代化蘇州人社新實(shí)踐。

一、就業(yè)創(chuàng)業(yè)

（一）推動(dòng)總體就業(yè)。落實(shí)就業(yè)優(yōu)先政策，全年城鎮(zhèn)新增就業(yè)人數(shù)21.64萬人。通過“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)、一站式”有組織勞務(wù)輸入，組織專列3趟、專車663輛，為520家企業(yè)接回2.53萬名員工。通過“云”招聘和直播帶崗等方式，提供針對(duì)性就業(yè)服務(wù)指導(dǎo)，共舉辦直播專場(chǎng)282場(chǎng)，參加單位3430家，提供崗位8.36萬個(gè)。全年累計(jì)發(fā)放穩(wěn)崗返還14.19億元，發(fā)放各類創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼2.13億元。2022年末，全市企業(yè)有效用工備案人數(shù)達(dá)553.6萬人。

（二）重點(diǎn)人群就業(yè)。全年舉辦高校畢業(yè)生公益招聘專場(chǎng)提供就業(yè)崗位28.97萬個(gè)；蘇州籍高校畢業(yè)生就業(yè)率達(dá)98.14%。發(fā)放社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼10.58億元、崗位補(bǔ)貼3438.82萬元；幫助3.51萬城鄉(xiāng)就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)，100%完成長(zhǎng)江流域禁捕退捕漁民轉(zhuǎn)產(chǎn)就業(yè)安置、社會(huì)保障工作。

（三）創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)。全年為1.35萬人次提供政府補(bǔ)貼性創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，支持3.76萬人成功創(chuàng)業(yè)，引領(lǐng)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)2788人，創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)7.36萬人。發(fā)放富民創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款2.02億元。年內(nèi)新增認(rèn)定市級(jí)創(chuàng)業(yè)孵化載體19家，實(shí)有國家級(jí)創(chuàng)業(yè)示范基地1家、省級(jí)創(chuàng)業(yè)示范基地55家。各級(jí)創(chuàng)業(yè)孵化載體238家，累計(jì)帶動(dòng)就業(yè)24.84萬人。

（四）職業(yè)技能培訓(xùn)。全年開展補(bǔ)貼性職業(yè)技能培訓(xùn)42.12萬人次，其中城鄉(xiāng)勞動(dòng)者就業(yè)技能培訓(xùn)64778人次，企業(yè)新型學(xué)徒制培訓(xùn)4120人。全年組織13484人參加各類創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，其中創(chuàng)業(yè)能力培訓(xùn)5692人。深入實(shí)施項(xiàng)目制培訓(xùn)，全市發(fā)布涉及生物醫(yī)藥、智能制造等方面專業(yè)（工種）237個(gè)，承訓(xùn)機(jī)構(gòu)達(dá)225家，累計(jì)申請(qǐng)培訓(xùn)超過4.45萬人次。

二、社會(huì)保險(xiǎn)

（一）養(yǎng)老保險(xiǎn)

1．企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。年末全市實(shí)際繳費(fèi)人數(shù)達(dá)600.78萬人，比上年末凈增8.37萬人；離退休人員189.96萬人。全年企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金收入962.21億元，基金收繳率為98.99%；基金支出558.36億元。2022年開展企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調(diào)整工作,調(diào)整后市區(qū)企業(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金達(dá)2706元。全市企業(yè)退休人員社區(qū)管理服務(wù)率達(dá)100%。

2．機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)。年末全市機(jī)關(guān)事業(yè)單位參保人數(shù)30.48萬人，其中繳費(fèi)職工20.16萬人，離退休人員10.32萬人。當(dāng)年機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)基金收入66.42億元，基金征繳率100%；基金支出111.14億元。

3．城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)。年末全市城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)（含享受待遇人員）48.11萬人，其中參保繳費(fèi)人員4.15萬人，按月享受基本養(yǎng)老待遇的人數(shù)為43.96萬人。

（二）失業(yè)保險(xiǎn)。年末全市參保人數(shù)達(dá)到562.21萬人。全年失業(yè)保險(xiǎn)基金收入為43.93億元，支出47.43億元。全市為15.04萬人發(fā)放失業(yè)保險(xiǎn)金，總計(jì)金額15.77億元，期末全市在領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金人員為7.66萬人。

（三）工傷保險(xiǎn)。年末全市參保職工達(dá)到631.15萬人，全年工傷保險(xiǎn)基金收入為20.75億元，基金支出21.02億元.

三、人才人事

（一）高層次人才建設(shè)。全市引進(jìn)人才27.31萬人，人才總量達(dá)370.12萬人，高層次人才數(shù)為38.14萬人。至2022年末，全市有國家級(jí)突出貢獻(xiàn)中青專家19人、享受國務(wù)院特殊津貼專家673人、省有突出貢獻(xiàn)中青年專家276人。新招收企業(yè)博士后319人，累計(jì)招收企業(yè)博士后1923人。

創(chuàng)新舉辦第十四屆國際精英創(chuàng)業(yè)周，活動(dòng)期間共有2769名海內(nèi)外高層次人才參加對(duì)接，正式簽約項(xiàng)目1899個(gè)，達(dá)成合作意向項(xiàng)目1964個(gè)。2022年創(chuàng)業(yè)周共新增落戶項(xiàng)目1863個(gè)，比上年增加4.55%。前十三屆創(chuàng)業(yè)周累計(jì)落戶項(xiàng)目9069個(gè)，其中創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目8122個(gè)，創(chuàng)新項(xiàng)目947個(gè)。

（二）技能人才建設(shè)。全年共有16.88萬人取得職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級(jí)證書，技能人才累計(jì)達(dá)到239萬人。全市新增職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定備案企業(yè)381家，核發(fā)證書9.57萬張，12家試點(diǎn)企業(yè)評(píng)審出15位特級(jí)技師。全年新增高技能人才8.86萬人，高技能人才累計(jì)達(dá)到91.22萬人。全市13所技工院校招生數(shù)為12328人，其中全日制學(xué)生9930人，非全日制2389人。

全市獲評(píng)2022年省級(jí)高技能人才專項(xiàng)公共實(shí)訓(xùn)基地1家，省級(jí)技能大師工作室2家，江蘇省首席技師10人。新建10家市級(jí)高技能人才公共實(shí)訓(xùn)基地，5家首席技師工作室、15家技能大師工作室。開展姑蘇鄉(xiāng)土人才培養(yǎng)集聚計(jì)劃，遴選出能工巧匠培養(yǎng)對(duì)象47名，建設(shè)9家能工巧匠工作室。

組織參加第六屆江蘇技能狀元大賽，獲得1個(gè)一等獎(jiǎng)、6個(gè)二等獎(jiǎng)、17個(gè)三等獎(jiǎng)。打響“吳地工匠”職業(yè)技能競(jìng)賽品牌，全年完成市級(jí)職業(yè)技能競(jìng)賽備案并公布三批共48個(gè)職業(yè)技能競(jìng)賽260個(gè)職業(yè)（工種）賽項(xiàng)的競(jìng)賽目錄。

（三）人事管理。全年公開招聘事業(yè)單位工作人員6281人。全面實(shí)施事業(yè)單位崗位聘用工作，事業(yè)單位工作人員聘用合同簽訂率99.5%。

全年共組織完成24項(xiàng)招錄、資格類考試網(wǎng)上報(bào)名工作，累計(jì)報(bào)名253160人，考試246506人，共組織實(shí)施了25項(xiàng)筆試工作，累計(jì)組織考試科目526607科次，完成共計(jì)1159人次的招錄考試面試任務(wù)，人事考試項(xiàng)目規(guī)范管理達(dá)標(biāo)率100%。

全市評(píng)審新增高級(jí)職稱6671人，中級(jí)職稱10665人，全年通過評(píng)審、初定、考試新增專業(yè)技術(shù)人員6.22萬人。

四、勞動(dòng)關(guān)系

（一）最低工資標(biāo)準(zhǔn)。全市最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行江蘇省一類地區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)，其中月最低工資標(biāo)準(zhǔn)為2280元/月，非全日制用工小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為22元/小時(shí)。

（二）勞動(dòng)保障監(jiān)察。年末全市建成符合勞動(dòng)關(guān)系和諧標(biāo)準(zhǔn)的企業(yè)11465戶。市級(jí)以上勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)2514家，市級(jí)以上勞動(dòng)關(guān)系和諧園區(qū)40家。全市規(guī)模以上企業(yè)勞動(dòng)合同簽訂率和已建工會(huì)企業(yè)集體合同簽訂率均達(dá)99%以上。

全市各級(jí)勞動(dòng)監(jiān)察機(jī)構(gòu)接受群眾投訴舉報(bào)24240件，辦結(jié)全國根治欠薪線索反映平臺(tái)維權(quán)線索48800件，主動(dòng)監(jiān)察檢查單位15972戶，書面審查用人單位51730戶。追發(fā)勞動(dòng)者工資等待遇30263萬元，涉及58859人。行政處罰107件，罰款金額236萬元。向社會(huì)公布重大違法行為31件。

（三）勞動(dòng)人事爭(zhēng)議調(diào)解仲裁。全市勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)接處案件30528件，其中立案受理28245萬件，仲裁結(jié)案率94.74%；各類勞動(dòng)人事爭(zhēng)議調(diào)解組織調(diào)處案件82871件，調(diào)解成功率為80.89%。全市通過各類簡(jiǎn)易方式辦結(jié)仲裁案件2097件。

五、公共服務(wù)

（一）業(yè)務(wù)經(jīng)辦水平。修訂發(fā)布人社領(lǐng)域政務(wù)服務(wù)辦事指南260項(xiàng)，28個(gè)事項(xiàng)實(shí)現(xiàn)跨省通辦，83個(gè)事項(xiàng)實(shí)現(xiàn)身份證、營業(yè)執(zhí)照等電子證照“兩個(gè)免于提交”，全市3199個(gè)經(jīng)辦人社業(yè)務(wù)服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)繪入“人社政務(wù)服務(wù)電子地圖”。推進(jìn)社銀聯(lián)動(dòng)，首批162個(gè)合作銀行網(wǎng)點(diǎn)可辦理個(gè)人證明打印等15項(xiàng)高頻人社業(yè)務(wù)。33個(gè)人社高頻事項(xiàng)融入“蘇周到”APP。

（二）信息系統(tǒng)建設(shè)。開放1277個(gè)第三代江蘇省社會(huì)保障卡暨江蘇（蘇州）一卡通人社服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)和銀行服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)，發(fā)放第三代江蘇省社會(huì)保障卡785.66萬張，申領(lǐng)電子社保卡人口覆蓋率88.90%。

（三）12333服務(wù)咨詢熱線。全市12333熱線咨詢服務(wù)人數(shù)509.9萬人次，12333綜合接通率87.63%，群眾滿意度99.52%。