關于組織開展2024年鹽城市高技能人才重點項目推薦申報工作的通知

各縣（市、區(qū)）人力資源和社會保障局，鹽城經濟技術開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局、鹽南高新區(qū)組織人事部，市各相關單位：

根據(jù)市政府《關于加強職業(yè)培訓促進創(chuàng)業(yè)就業(yè)的實施意見》（鹽政發(fā)〔2012〕46號）及市人力資源和社會保障局、市財政局《關于印發(fā)〈鹽城市職業(yè)培訓和高技能人才培養(yǎng)補助辦法〉的通知》文件精神，進一步弘揚工匠精神，積極發(fā)揮高技能領軍人才和能工巧匠在技術創(chuàng)新、傳授技藝、技術交流、技能攻關和實現(xiàn)絕技絕活代際傳承中的帶動和輻射作用，經研究，市人力資源和社會保障局將組織開展2024年鹽城市高技能人才重點項目建設工作，現(xiàn)就推薦申報工作有關事項通知如下：

一、關于鹽城市技能大師工作室推薦申報

（一）技能大師工作室的主要任務及作用

1．傳技：以技能大師為項目（工種）帶頭人，傳絕技、帶高徒，為企業(yè)、院校及社會培養(yǎng)技能骨干。

2．攻關：發(fā)揮技能大師工作室技能人才團隊優(yōu)勢，立足企業(yè)、立足崗位進行科技創(chuàng)新和技術攻關，實施技術改造，解決生產環(huán)節(jié)技術難題，提高生產效率，推動企業(yè)產業(yè)升級和技術進步。

3．研發(fā)：開展新技術的應用試點和推廣，承擔政府部門、企（行）業(yè)及職業(yè)院校組織的技術攻關、技術協(xié)作、技能研修等任務，每年形成一批有價值的成果。

4．交流：開展技術交流，加快高技能人才集聚，形成技術創(chuàng)新團隊，為技術研修、創(chuàng)新、教學改革等提供交流平臺，承擔和參與行業(yè)性、區(qū)域性技術技能培訓、交流、協(xié)作和推廣活動，并將創(chuàng)新成果、絕技絕活、具有特色的生產操作法及時總結推廣。

（二）認定范圍和認定數(shù)量

技能大師工作室圍繞我市23條重點產業(yè)鏈，主要選擇我市各類產業(yè)、企業(yè)和職業(yè)中由具有絕招絕技的高技能領軍人才作為主要骨干，依托大中型企業(yè)、行業(yè)、技工院校（職業(yè)院校）和高技能人才培養(yǎng)示范基地等為載體領辦或創(chuàng)辦，并有固定場所和設備，鼓勵企業(yè)與各類院校合作共建技能大師工作室，聯(lián)合開展技術攻關和技術革新，通過技能大師研修、名師帶徒等方式，開展技能提升培訓和歷史經典傳統(tǒng)技藝技能的傳承活動。

鹽城市技能大師工作室在各縣（市、區(qū)），市有關部門、企業(yè)、行業(yè)、技工院校（職業(yè)院校）推薦、個人自薦申報的基礎上，評審認定5個，各地區(qū)、單位可推薦1個。

（三）申報條件

在技能人才比較密集的企業(yè)、行業(yè)、院校里已經建立并正常運行，有足夠面積的工作室場地和必要的設備設施，對產業(yè)發(fā)展發(fā)揮技能人才支撐積極作用，團隊成員不少于5人的技能大師工作室，其領辦人具有技師及以上職業(yè)資格（技能等級），在其行業(yè)（領域）技能拔尖、技藝精湛并具有較強創(chuàng)新創(chuàng)造能力和社會影響力，身體健康，能夠承擔工作室日常工作，且具有下列條件之一的可以申報：

1．在創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)方面，進行技術革新和技術改造，取得較顯著的社會效益和經濟效益；利用所掌握的絕技絕活，用于實際生產與經營，取得明顯經濟效益；開發(fā)研制或創(chuàng)作有價值的新產品、新作品、新工藝等。

2．在技術攻關方面，在科研、生產中攻克技術難關；對技術難題進行技術會診，提出改進意見和措施，提高生產效率；在新材料、新設備、新工藝的引進和使用上取得突破。

3．在科技成果轉化方面，對科學研究與技術開發(fā)所產生的科技成果進行后續(xù)試驗、開發(fā)、應用、推廣直至形成新產品、新工藝、新材料，發(fā)展新產業(yè)等，使科技發(fā)明、創(chuàng)新成果轉化為現(xiàn)實生產力并有較高的實用價值。

4．在授藝帶徒方面，在培養(yǎng)高技能緊缺人才方面作出突出貢獻；舉辦有一定規(guī)模的培訓班傳授技藝、培養(yǎng)人才，產生輻射效應，取得明顯成果；培養(yǎng)的徒弟技藝高超。

5．在傳統(tǒng)技藝技能傳承方面，積極挖掘傳統(tǒng)工藝，大力進行技藝傳承、宣傳等，技能技藝在同行中領先，在市級以上各級各類技能大賽獲得名次的優(yōu)秀選手、教練等優(yōu)秀高技能人才可優(yōu)先參評。

同一單位相同職業(yè)（工種）只設立一個技能大師工作室。

二、關于鹽城市卓越技師推薦申報

（一）推薦對象和條件

鹽城市卓越技師（原首席技師已列為“新八級工”制度框架下的職業(yè)技能等級名稱，為避免概念混淆，根據(jù)省人力資源社會保障廳、省財政廳《關于印發(fā)江蘇省高技能人才重點項目評審標準（試行）的通知》已將企業(yè)首席技師更名為卓越技師）評選對象必須熱愛祖國，擁護黨的路線方針政策，遵紀守法，愛崗敬業(yè)，具有良好的思想品德和職業(yè)道德，技師及以上職業(yè)資格（技能等級），在我市各類企業(yè)生產一線崗位直接從事技能工作，并具備下列條件之一：

1．具有絕招絕技，本企業(yè)高度認可，能夠自己或帶領團隊排除重大關鍵技術障礙、重大安全隱患，消除質量通病，解決生產過程中的實際問題；

2．有發(fā)明創(chuàng)造或重大技術革新成果，或創(chuàng)造過先進操作法，提高勞動生產率，對提升產品質量有突出貢獻的；

3．在編制國家級標準工藝、工作法方面有突出貢獻的；

4．具有寬廣胸襟，傳絕技、帶高徒，所帶徒弟多人成為企業(yè)技能骨干或在各類技能競賽中取得優(yōu)異成績的。

（二）推薦申報名額

全市共評選產生10名卓越技師，各縣（市、區(qū)）可推薦1-2名人選，市各單位可推薦1名人選。

往年已經獲評鹽城市企業(yè)首席技師的不得申報。

三、申報材料

（一）鹽城市技能大師工作室

1．《鹽城市技能大師工作室申請表》（一式兩份）；

2．申辦報告。內容包括申辦工作室名稱（格式為“鹽城市+領辦人名字+技能大師工作室”）、領辦人和工作室成員簡介、工作室基本條件、申報市級大師工作室的必要性和可行性、所在單位對工作室支持措施，以及工作室建立后工作計劃、主要工作方向等；

3．申辦單位的企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照復印件，技能大師領辦人和工作室成員的身份證、職業(yè)資格證書（職業(yè)技能等級證書）、畢業(yè)證書復印件、單位公示（不少于5個工作日）、無違紀違法證明；

4．其他相關材料復印件，包括獲獎證書、出版物、業(yè)績證明，工作室狀況圖片資料等。

（二）鹽城市卓越技師

1．《鹽城市卓越技師推薦表》（一式兩份）；

2．事跡材料。提供1000字以內的候選人技能水平、主要技術成果和事跡簡介等，并注明聯(lián)系單位、聯(lián)系人、聯(lián)系方式，事跡材料須加蓋當?shù)厝肆Y源和社會保障局或市直企業(yè)印章；

3．證明材料。候選人身份證、畢業(yè)證書、相應的職業(yè)資格證書（職業(yè)技能等級證書）復印件、單位公示（不少于5個工作日）、社保繳費信息、出版物、業(yè)績證明、無犯罪記錄證明等資料。<spanstyle=";font-family:方正仿宋_gbk;color:rgb(0,0,0);font-size:21px" style="box-sizing: border-box; margin: 0px; padding: 0px; overflow-wrap: break-word; border: 0px; font-family: "Microsoft YaHei";"></spanstyle=";font-family:方正仿宋_gbk;color:rgb(0,0,0);font-size:21px">

四、評選程序

鹽城市技能大師工作室和鹽城市卓越技師評選工作，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，堅持注重技能、業(yè)內認可、突出實績貢獻的導向。

（一）個人申報、單位推薦。技能大師工作室擬由項目負責人申報，卓越技師由企業(yè)技師本人申報，經所在單位推薦后，報送至單位所在地人力資源和社會保障局。

（二）屬地管理、逐級申報。各縣（市、區(qū)）根據(jù)分配名額，組織審核，推薦本地區(qū)符合條件的候選人，并簽署意見；市屬企業(yè)單位的人選，由其所在單位向市人力資源和社會保障局推薦。

（三）專家評審、遴選人員。市人力資源和社會保障局組織開展專家評審工作，嚴格對照評選條件，對申報人進行綜合評審，遴選產生建議人員。

（四）研究會辦、社會公示。申報評選工作提請局領導會辦研究，根據(jù)指標確定入選人員名單并向社會公示。

五、激勵措施

（一）對經認定的技能大師工作室項目一次性給予5萬元資助，資金直接劃撥到申報單位賬戶，主要用于工作室設備設施的更新完善，論文、著作的出版，開展培訓和技術革新、承擔政府部門組織的技術攻關、技術協(xié)作、技能研修等任務。獲評鹽城市卓越技師的人才給予一次性獎勵1.2萬元。

（二）技能大師工作室、卓越技師所在單位對其開展項目研發(fā)、技術革新、成果轉化、傳藝帶徒等工作給予指導和管理，提供必要的經費和條件。

（三）根據(jù)省有關文件精神，我市將在鹽城市技能大師工作室和鹽城市卓越技師人選中擇優(yōu)推薦參加“江蘇省技能大師工作室”“江蘇省卓越技師”申報。

六、有關要求

（一）各地要高度重視技能大師工作室的建設，引導企業(yè)建立、完善卓越技師制度，積極培養(yǎng)、使用卓越技師，要做實技能大師工作室載體，豐富技能大師工作室內涵，把技能大師工作室建設成為新技術、新工藝、創(chuàng)造創(chuàng)新、絕技絕活、新標準研發(fā)推廣、高技能人才技能展示交流提高的重要平臺，讓卓越技師真正成為企業(yè)的技能核心人物。

（二）各單位要加強對政府補助經費的管理，實行專款專用，確保資金真正用在技能大師工作室建設上；要加強對本單位技能大師工作室的管理，賦任務，勤活動，重考核；要為高技能人才開展技術研修、技術攻關、技術技能創(chuàng)新和帶徒傳技等創(chuàng)造條件，推動技能大師實踐經驗及技術技能創(chuàng)新成果加速傳承和推廣。

（三）技能大師工作室、卓越技師實行動態(tài)管理，每年進行不定期檢查。凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假或謊報成果的，經查明屬實，撤銷相關稱號，追回政府補助資金，同時今后不得參加此項評選。對相關責任人員，提請有關部門予以處理。

各地人社部門和市各有關單位要高度重視并抓緊組織開展申報和推薦工作，將推薦表（按推薦順序排序）以及申報人申報表（一式兩份）和事跡材料（紙質版、電子版）、證明材料于2024年10月26日前報送市人力資源和社會保障局職業(yè)能力建設處，逾期不再受理。

聯(lián)系人：王海波、呂衛(wèi)文，聯(lián)系電話：0515-80500746

通訊地址：鹽城市世紀大道21號城投商務樓8746室

各縣（市、區(qū)）人社部門聯(lián)絡表：

東臺市人社局                       0515-85238669

建湖縣人社局                       0515-86210721

射陽縣人社局                       0515-82322575

阜寧縣人社局                       0515-87386508

濱海縣人社局                       0515-89196030

響水縣人社局                       0515-86870203

大豐區(qū)人社局                       0515-82030639

鹽都區(qū)人社局                       0515-88334417

亭湖區(qū)人社局                       0515-66691266

鹽城經濟技術開發(fā)區(qū)人社局           0515-89900302

鹽南高新區(qū)組織人事部               0515-66660939

附件：

1．鹽城市技能大師工作室申報表

2．鹽城市卓越技師申報表

3．2024年度鹽城市技能大師工作室申報情況匯總表

4．2024年度鹽城市卓越技師申報情況匯總表

鹽城市人力資源和社會保障局

2024年10月12日

附件：
附件1-4.doc