《關(guān)于加強助企紓困開展新就業(yè)形態(tài)從業(yè)人員職業(yè)技能培訓(xùn)的通知》的政策解讀

政策背景：為貫徹落實《省人力資源社會保障廳關(guān)于積極應(yīng)對疫情實施職業(yè)技能培訓(xùn)賦能專項行動的通知》（蘇人社發(fā)〔2022〕53號）以及《省人力資源社會保障廳關(guān)于加強和改進政府補貼性職業(yè)技能培訓(xùn)的若干意見》（蘇人社發(fā)〔2022〕102號），實施新就業(yè)形態(tài)崗位技能提升和就業(yè)促進項目，支持平臺企業(yè)開展新業(yè)態(tài)新模式從業(yè)人員技能培訓(xùn)，進一步促進重點群體穩(wěn)定就業(yè)。

培訓(xùn)對象：平臺企業(yè)組織在錫在崗職工（含通過平臺提供服務(wù)獲取勞動報酬的法定勞動年齡人員），開展就業(yè)形態(tài)從業(yè)人員崗前培訓(xùn)或技能提升培訓(xùn)。

補貼標準：對平臺企業(yè)組織在錫在崗新就業(yè)形態(tài)從業(yè)人員開展崗前培訓(xùn)或技能提升培訓(xùn)，取得培訓(xùn)合格證明的，按每人200元標準給予企業(yè)培訓(xùn)補貼（同一職工在同一企業(yè)只計發(fā)1次培訓(xùn)補貼）。

培訓(xùn)內(nèi)容：由平臺企業(yè)根據(jù)崗位技能需求和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營特點自主確定，突出實操技能訓(xùn)練和職業(yè)素質(zhì)培養(yǎng)，可將勞動者權(quán)益保護、消防安全、職業(yè)技能、交通安全、傳染病防治、職業(yè)傷害預(yù)防、城市文明禮儀以及相關(guān)法律法規(guī)等方面的知識納入培訓(xùn)內(nèi)容。

培訓(xùn)方式：企業(yè)可自主或委托培訓(xùn)機構(gòu)采取線上或線下等方式開展培訓(xùn)。

時間：2022年7月1日至11月30日期間。

辦理流程：符合條件的企業(yè)可自行進行申請。

（一）開班備案。平臺企業(yè)應(yīng)制定新就業(yè)形態(tài)崗位技能培訓(xùn)實施方案，內(nèi)容包括培訓(xùn)方式、培訓(xùn)人員花名冊、培訓(xùn)內(nèi)容等，登錄江蘇省人力資源和社會保障廳網(wǎng)上辦事服務(wù)大廳（https://rs.jshrss.jiangsu.gov.cn/index/），選擇地區(qū)為無錫，依次選擇單位辦事-就業(yè)創(chuàng)業(yè)-就業(yè)培訓(xùn)備案和補貼-項目制培訓(xùn)-項目制培訓(xùn)立項（無錫）—項目制培訓(xùn)開班備案（無錫），提交培訓(xùn)實施方案、培訓(xùn)人員花名冊等材料，備案通過后方可開展培訓(xùn)。

（二）考核申報。培訓(xùn)結(jié)束后，平臺企業(yè)應(yīng)組織參訓(xùn)人員結(jié)業(yè)考核，對考核合格的人員，由試點企業(yè)按規(guī)定制作并發(fā)放培訓(xùn)合格證明（或電子證書），并于2022年12月10日前登錄江蘇省人力資源和社會保障廳網(wǎng)上辦事服務(wù)大廳，依次完成項目制成績管理（無錫）、項目制培訓(xùn)證書生成打印和項目制培訓(xùn)補貼申請（無錫），并上傳授課記錄證明材料、補貼申領(lǐng)誠信承諾書、申領(lǐng)補貼培訓(xùn)人員、依托本企業(yè)平臺在無錫市區(qū)提供服務(wù)獲取報酬的證明、培訓(xùn)圖片資料等材料。

（三）審核撥付。無錫市高技能人才服務(wù)中心依托江蘇省人社一體化平臺對企業(yè)上傳的材料進行要件形式審查，根據(jù)企業(yè)提交的名單核定符合補貼的人數(shù)和培訓(xùn)補貼金額，在無錫市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公示5天，無異議的進入撥付環(huán)節(jié)，將補貼資金直接撥給相關(guān)平臺企業(yè)。無錫市高技能人才服務(wù)中心聯(lián)系方式：0510-85030823。

無錫市人力資源和社會保障局

2022年10月9日