發(fā)布時間:2019-01-01
政策級別:省級
發(fā)文部門:江蘇省人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
政策主題:人才發(fā)展
一、申報對象
江蘇省內(nèi)新引進創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相關(guān)人才項目的企業(yè)
二、基本申報條件
1.創(chuàng)業(yè)人才一般具有碩士學(xué)位以上,創(chuàng)新人才一般應(yīng)具有博士學(xué)位。年齡一般不超過55周歲。
2.有5年以上在國內(nèi)外知名企業(yè)、高校、科研單位及相關(guān)機構(gòu)從事研發(fā)、技術(shù)技能或管理教育培訓(xùn)等崗位工作經(jīng)歷,并取得叫突出業(yè)績。
3.新引進到我省創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),入選后能連續(xù)在引進單位工作不少于3年。
4.申報企業(yè)應(yīng)完成工商、稅務(wù)和社保等注冊登記相關(guān)手續(xù),并有2名以上非股東的員工繳納社保費。
5.創(chuàng)新人才從到江蘇工作次月起,申報單位給予薪酬月均不低于 1 萬元 (事業(yè)單位可放寬至 8000 元 ),以申報單位代扣代繳個人所得稅完稅證明和薪酬發(fā)放證明
各類人選除必須符合上述基本條件外,還應(yīng)分別具備下列條件。
高技能創(chuàng)新類
(1 )具有國家一級職業(yè)資格 (高級技師 )或境外引進的具有同等技能水平( 由省人力資源和社會保障部門根據(jù) 《江蘇省國(境 )外職業(yè)技能比照認定實施辦法》出具證明 )的技能人才。
(2 )具有 5 年以上 (含 5 年)在企事業(yè)單位關(guān)鍵崗位從事技術(shù)技能工作或技能人才教育培訓(xùn)工作經(jīng)歷,并取得突出成果和業(yè)績。
(3 )國內(nèi)引進的高技能人才應(yīng)全職在引進單位連續(xù)工作不少于 3 年,境外引進的高技能人才應(yīng)在引進單位連續(xù)工作不少于 3 年且每年不少于 6 個月。
(4 )引進的高技能人才還應(yīng)具備以下條件之一:① “中華技能大獎”獲得者、“國家技能大師工作室”領(lǐng)辦人、省級以上 (含省級 )政府表彰的高技能人才、“世界技能大賽”獲獎?wù)撸虎?“省技能大師工作室”領(lǐng)辦人、大型企業(yè)(集團)“首席技師”或 “技能專家”;③具有較高專業(yè)理論素養(yǎng),掌握精湛技能,能夠從事職業(yè)院校理論和實訓(xùn)一體化教學(xué)工作的優(yōu)秀教師;④符合我省產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向急需緊缺要求或具有 一流的技術(shù)技能水平或絕技絕活,在本行業(yè)有較高聲譽的高技能人才。
(5 )引進單位應(yīng)符合下列條件之一:①上年度銷售收入3000 萬元以上工業(yè)企業(yè);② 國家級或省級高技能人才培養(yǎng)示范基地以及國家級高技能人才培訓(xùn)基地;③省級專項公共實訓(xùn)基地;④高等職業(yè)技術(shù)院校、高級技工學(xué)校、技師學(xué)院;⑤部、省屬事業(yè)單位。
三、申報所需材料
1.省級“雙創(chuàng)計劃”項目申報書;
2.其他證明材料
四、扶持力度
給予總共500萬元、300萬元、100萬元、50萬元的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)資金資助。
五、申報時間
各類項目均通過 “江蘇省高層次人才申報管理系統(tǒng)”進行網(wǎng)上 申報,截止時間為 2019 年 4 月 20日。
六、聯(lián)系方式
相城區(qū)科技局科技專項科(科技人才科):85182160/85182157