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一、申報(bào)對(duì)象

江蘇省注冊(cè)的家政企業(yè)。

二、支持重點(diǎn)

1、扶持引導(dǎo)家政企業(yè)發(fā)展員工制模式。扶持引導(dǎo)家政服務(wù)企業(yè)改變傳統(tǒng)中介經(jīng)營(yíng)模式，為一線家政服務(wù)員依法簽訂勞動(dòng)合同，按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)和家政服務(wù)責(zé)任險(xiǎn)等商業(yè)保險(xiǎn)，雙方建立穩(wěn)固的勞動(dòng)關(guān)系，促進(jìn)家政服務(wù)業(yè)職業(yè)化發(fā)展；

2、扶持引導(dǎo)家政企業(yè)參與居家養(yǎng)老服務(wù),支持家政企業(yè)發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，參與建設(shè)、管理、運(yùn)營(yíng)居家養(yǎng)老服務(wù)中心，為居家老人提供生活照料等服務(wù)。

三、申報(bào)條件

員工制。2014年12月31日前注冊(cè)設(shè)立；員工制家政服務(wù)員（系指家政服務(wù)企業(yè)與其簽訂一年以上勞動(dòng)合同，按規(guī)定繳納社保，按月支付勞動(dòng)報(bào)酬的家政服務(wù)人員）不少于20人；具有健全規(guī)范的企業(yè)管理制度、服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和糾紛協(xié)調(diào)處理機(jī)制。

居家養(yǎng)老服務(wù)。2014年12月31日前注冊(cè)設(shè)立，注冊(cè)資本50萬元以上；連鎖門店不少于3家（包括3家）；參與建設(shè)或管理運(yùn)營(yíng)的居家養(yǎng)老服務(wù)中心正常運(yùn)行一年以上，且符合《居家養(yǎng)老服務(wù)中心建設(shè)規(guī)范》基本要求。

四、申報(bào)所需材料

（一）申報(bào)基礎(chǔ)資料

1.推薦文件。設(shè)區(qū)市、縣（市）商務(wù)局、財(cái)政局聯(lián)合推薦文件。

2.資金申請(qǐng)表

3.項(xiàng)目報(bào)告書：內(nèi)容主要包括申報(bào)單位基本情況，建設(shè)背景、預(yù)期目標(biāo)、完成情況、運(yùn)行管理、投入產(chǎn)出分析等情況。

4.資質(zhì)證書：提供申報(bào)主體的相關(guān)資質(zhì)證明，包括企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照或社團(tuán)法人登記證、稅務(wù)登記證、組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件或三證合一后營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件。

5.信用承諾書

6.其它材料：需要補(bǔ)充說明的情況及相應(yīng)的佐證材料。

（二）申報(bào)專項(xiàng)資料

龍頭家政企業(yè)培育項(xiàng)目——員工制

(1)社保、商業(yè)保費(fèi)繳納明細(xì)

(2)社保、商業(yè)保費(fèi)繳納憑證。企業(yè)為員工繳納社保和投保家政服務(wù)責(zé)任險(xiǎn)等商業(yè)保險(xiǎn)的有效憑證。社保繳納憑證須由申報(bào)單位所在地社保局蓋章確認(rèn)，繳費(fèi)期限自2017年1月起至2017年12月止。

(3)銀行匯款憑證。企業(yè)通過銀行打款發(fā)放員工工資的相關(guān)憑證。

(4)勞動(dòng)、勞務(wù)合同。家政企業(yè)分別與家政服務(wù)員、雇主之間簽訂的勞動(dòng)合同和家政服務(wù)合同。推薦使用示范文本。

(5)技能證書。家政服務(wù)員技能證書復(fù)印件。

(6)企業(yè)管理制度、服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和糾紛協(xié)調(diào)處理機(jī)制等。

居家養(yǎng)老服務(wù)

(1)協(xié)議。項(xiàng)目申報(bào)單位與居家養(yǎng)老服務(wù)中心簽訂的托管協(xié)議。

(2)居家養(yǎng)老服務(wù)中心明細(xì)

(3)等級(jí)證書。相關(guān)部門認(rèn)定授予的居家養(yǎng)老服務(wù)中心等級(jí)證書。

五、認(rèn)定流程

1.按照《申報(bào)指南》要求向項(xiàng)目所在地經(jīng)濟(jì)主管部門提供紙質(zhì)版申報(bào)材料；

2.當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)主管部門受理后，對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行初審并報(bào)至區(qū)經(jīng)信局；

3.區(qū)經(jīng)信局對(duì)項(xiàng)目有關(guān)情況進(jìn)行審核。

六、獎(jiǎng)勵(lì)措施

1、員工制。采取先交后補(bǔ)。對(duì)企業(yè)為員工制家政服務(wù)員繳納的社保費(fèi)按一定比例予以補(bǔ)助。首次申報(bào)的不超過實(shí)繳額的90%，非首次申報(bào)的不超過實(shí)繳額的70%。另對(duì)為家政服務(wù)員繳納家政服務(wù)責(zé)任險(xiǎn)等商業(yè)保險(xiǎn)的，按實(shí)繳額不超過90%予以補(bǔ)助。社保和商業(yè)保險(xiǎn)累計(jì)補(bǔ)助不超過50萬元。

2、居家養(yǎng)老服務(wù)。實(shí)行以獎(jiǎng)代補(bǔ)，每個(gè)居家養(yǎng)老服務(wù)中心補(bǔ)助不超過10萬元，單個(gè)企業(yè)不超過20萬元。

七、聯(lián)系方式

相城區(qū)商務(wù)局商貿(mào)科：66836009