發(fā)布時間:2025-07-01 來源渠道:江蘇住建
條款號 | 條款內(nèi)容 | 編列內(nèi)容 | ||
2.2.1 | 分值構(gòu)成(總分100分) |
投標(biāo)報價:50.00 分
技術(shù)響應(yīng):25.00 分
商務(wù)響應(yīng):5.00 分
售后服務(wù):5.00 分
安裝及調(diào)試方案:10.00 分
業(yè)績:3.00 分
其他評分因素:2.00 分(如有)
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2.2.2 | 評標(biāo)基準(zhǔn)價計算方法 |
一、評標(biāo)基準(zhǔn)值計算方法的確定
方法三:評標(biāo)基準(zhǔn)價=A×K。
以有效投標(biāo)文件的評標(biāo)價算術(shù)平均值為A(若有效投標(biāo)文件小于7家時,取有效投標(biāo)文件的評標(biāo)價算術(shù)平均值為A;若有效投標(biāo)文件大于等于7家小于10家時,去掉其中的一個最高價和一個最低價后取算術(shù)平均值為A;若有效投標(biāo)文件大于等于10家時,去掉其中的二個最高價和二個最低價后取算術(shù)平均值為A)。
K取值為 98 %(取值范圍為:95%~100%,在招標(biāo)文件中明確或開標(biāo)前隨機抽取)
說明一:評標(biāo)價是指經(jīng)澄清、補正和修正算術(shù)計算錯誤的投標(biāo)報價。
說明二:評標(biāo)委員會在評標(biāo)報告上簽字后,評標(biāo)基準(zhǔn)價不因招投標(biāo)當(dāng)事人質(zhì)疑、投訴、復(fù)議以及其它任何情形而改變。
說明三:上文“有效投標(biāo)文件”是指經(jīng)初步評審合格的投標(biāo)文件。
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2.2.3 | 投標(biāo)報價的偏差率計算公式 |
偏差率=100%×(投標(biāo)人評標(biāo)價-評標(biāo)基準(zhǔn)價)/評標(biāo)基準(zhǔn)價,偏差率計算結(jié)果保留三位小數(shù)。
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條款號 | 評分因素(偏差率) | 評分標(biāo)準(zhǔn) | 最高分 | |
2.2.4(1) | 投標(biāo)報價評分標(biāo)準(zhǔn) | 投標(biāo)報價與評標(biāo)基準(zhǔn)價 |
1.等于評標(biāo)基準(zhǔn)價得滿分。
2.每高于評標(biāo)基準(zhǔn)價1%扣 0.2 分,偏離不足1%的,按照插入法計算得分。
3.每低于評標(biāo)基準(zhǔn)價1%扣 0.1 分,偏離不足1%的,按照插入法計算得分。
以有效投標(biāo)文件的最低評標(biāo)價或次低評標(biāo)價為評標(biāo)基準(zhǔn)價時,低于或等于評標(biāo)基準(zhǔn)價得滿分。
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50.00 |
2.2.4(2) | 技術(shù)響應(yīng)評分標(biāo)準(zhǔn) | 項目實施方案與技術(shù)措施 (0~5.00) |
對項目實施方案與技術(shù)措施科學(xué)性、合理性進行評價。優(yōu)得5分;良得4分;中得3分,差得2分;未提供不得分(頁碼超過30頁按差得分)。 | 5.00 |
項目進度計劃與工期保證措施 (0~5.00) |
對項目進度計劃與工期保證措施科學(xué)性、合理性進行評價,各因素考慮周全。優(yōu)得5分;良得4分;中得3分,差得2分;未提供不得分(頁碼超過30頁按差得分)。 | 5.00 | ||
文明施工與環(huán)境保護體系與措施 (0~5.00) |
對環(huán)境保護體系與措施科學(xué)性、完整性、合理性進行評價,各因素考慮周全。優(yōu)得5分;良得4分;中得3分,差得2分;未提供不得分(頁碼超過30頁按差得分)。 | 5.00 | ||
項目有關(guān)的物資、人力等方面的組織方案 (0~5.00) |
對本項目實施過程中相關(guān)的設(shè)備材料、勞動力、機械設(shè)備等相關(guān)方面的組織實施計劃及方案的科學(xué)性、合理性進行評審。優(yōu)得5分;良得4分;中得3分,差得2分;未提供不得分(頁碼超過30頁按差得分)。 | 5.00 | ||
成品保護措施與質(zhì)量保修措施,提高工程質(zhì)量、保證工期、降低成本的合理化建議 (0~5.00) |
對成品保護措施與質(zhì)量保修措施和提高工程質(zhì)量、保證工期、降低成本的合理化建議的科學(xué)性、合理性進行評價。優(yōu)得5分;良得4分;中得3分,差得2分;未提供不得分(頁碼超過30頁按差得分)。 | 5.00 | ||
匯總規(guī)則:評委匯總,去掉1個最高分和1個最低分后求平均
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2.2.4(3) | 商務(wù)響應(yīng)評分標(biāo)準(zhǔn) | 項目負責(zé)人 (0~1.00) |
投標(biāo)人項目負責(zé)人具備電氣相關(guān)專業(yè)中級工程師職稱及以上的得1分,沒有不得分。相關(guān)證明文件掃描件上傳至電子投標(biāo)文件中,如職稱證書無法反映專業(yè),專業(yè)以畢業(yè)證書所學(xué)專業(yè)為準(zhǔn)。 | 1.00 |
專業(yè)服務(wù)人員 (0~4.00) |
投標(biāo)人專業(yè)服務(wù)人員具有高壓電工證書,每具備一個證書得2分,最高得4分。【提供相關(guān)證書及社保機構(gòu)出具的近半年(2024年12月-2025年05月)投標(biāo)人為其繳納的養(yǎng)老保險繳費證明材料并加蓋社保中心章或社保中心參保繳費證明電子專用章,加蓋社保中心參保繳費證明電子專用章的社保材料可視為原件,證書和社保人員一一對應(yīng),兩者缺不得分,相關(guān)證明文件掃描件上傳至電子投標(biāo)文件中】。 | 4.00 | ||
匯總規(guī)則:分項匯總,直接求平均(客觀項評委打分應(yīng)一致)
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2.2.4(4) | 售后服務(wù)評分標(biāo)準(zhǔn) | 售后服務(wù)方案 (0~5.00) |
根據(jù)售后服務(wù)方案(如免費質(zhì)保期、服務(wù)體系、服務(wù)內(nèi)容、故障解決方案、專業(yè)技術(shù)人員保障及服務(wù)電話、人員培訓(xùn)方案等)綜合評分。提供的服務(wù)體系完善、服務(wù)內(nèi)容全面、故障解決方案、培訓(xùn)方案可行的,得5分;提供的服務(wù)體系比較完善、服務(wù)內(nèi)容較好、故障解決方案、培訓(xùn)方案比較可行的,得4分;提供的服務(wù)體系一般、服務(wù)內(nèi)容良好、故障解決方案、培訓(xùn)方案一般的,得3分;提供的服務(wù)體系較差、服務(wù)內(nèi)容不全面、故障解決方案、培訓(xùn)方案針對性差的,得2分;未提供不得分(頁碼超過30頁按差得分)。 | 5.00 |
匯總規(guī)則:評委匯總,去掉1個最高分和1個最低分后求平均
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2.2.4(5) | 安裝及調(diào)試方案評分標(biāo)準(zhǔn) | 設(shè)備安裝方案 (0~5.00) |
根據(jù)投標(biāo)人提供的設(shè)備安裝方案(包括但不限于設(shè)備進場計劃,設(shè)備安裝計劃、設(shè)備使用等)進行評審,提供的方案詳細合理,針對性強的,得5分;提供的設(shè)備安裝方案較合理,針對性較強的,得4分;提供的方案內(nèi)容一般,針對性一般的,得3分;提供的方案較差,缺乏針對性的,得2分;未提供不得分(頁碼超過30頁按差得分)。 | 5.00 |
設(shè)備調(diào)試方案 (0~5.00) |
根據(jù)投標(biāo)人提供的設(shè)備調(diào)試方案進行評審,提供的方案詳細合理,針對性強的,得5分;提供的設(shè)備調(diào)試方案較合理,針對性較強的,得4分;提供的方案內(nèi)容一般,針對性一般的,得3分;提供的方案較差,缺乏針對性的,得2分;未提供不得分。(頁碼超過30頁按差得分)。 | 5.00 | ||
匯總規(guī)則:評委匯總,去掉1個最高分和1個最低分后求平均
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是否設(shè)置篇幅扣分: ? 否
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2.2.4(6) | 業(yè)績評分標(biāo)準(zhǔn) | 投標(biāo)人業(yè)績 (0~3.00) |
投標(biāo)人自2020年1月1日(含)以來,完成的單項合同金額在人民幣80萬元及以上的供電專項設(shè)備采購及相關(guān)服務(wù)業(yè)績,有一個得1.5分,最多得3分。提供中標(biāo)通知書、合同協(xié)議書及合同、竣工驗收證明材料或完工證明或使用合格證;時間、金額以合同為準(zhǔn)。所提供的證明材料必須能反映出相關(guān)數(shù)據(jù)和內(nèi)容,否則視為未提供。業(yè)績證明材料原件掃描上傳至電子投標(biāo)文件中(資審業(yè)績與評分業(yè)績不可兼得)。 | 3.00 |
匯總規(guī)則:評委匯總,去掉1個最高分和1個最低分后求平均
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2.2.4(7) | 其他因素評分標(biāo)準(zhǔn) | 企業(yè)資信 (0~2.00) |
投標(biāo)人具備GB/T45001ISO45001職業(yè)健康安全管理體系認證、GB/T19001-ISO9001質(zhì)量安全管理系統(tǒng)認證、GB/T24001-ISO14001環(huán)境管理系統(tǒng)認證證書的得2分,少1個扣1分(提供有效的體系證書原件掃描件上傳至電子投標(biāo)文件中,應(yīng)年審的還須提供有效年審記錄)。 | 2.00 |
匯總規(guī)則:分項匯總,直接求平均(客觀項評委打分應(yīng)一致)
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